依靠制度建设走上良性发展之路——地调院有限责任公司党风廉政建设工作纪实

转企以来，地调院有限责任公司经济持续健康发展，单位政通人和，发展后劲十足，无信访举报情况，无违法违纪现象，公司领导班子整体及成员廉政建设民主测评结果一直为优秀。回顾该公司近几年的发展历程，公司领导坚持依靠制度建设从源头上预防和治理腐败，积极探索不断完善制度来解决管理方面问题的办法，走出了一条自己的特色之路，充分发挥了党风廉政建设为经济建设保驾护航的作用。

重视制度建设 强化内部管理

在抓党风廉政建设过程中，公司党总支始终把加强制度建设、形成反腐倡廉长效机制作为提高领导班子和干部队伍纯洁性的重要保障，牢固树立制度防腐理念，严格规范和强化内部管理。以加强财务管理、生产经营管理、中层干部考核和公司党务政务公开工作为重点，全面推进制度建设，做到“凡事有章可循；凡事有据可查；凡事有人负责；凡事有人监督”的“四个凡事”规定。规定必执行，既提高了干部职工的制度观念，又在全公司树立了一股昂扬正气。

重视规范财务管理工作。紧紧抓住经济管理这一龙头，逐步完善了《公司财务管理办法》，强化和规范了现金报账制度和内部核算管理制度。建立了一整套财务审批制度，日常生产经营和管理各项活动发生的票据由主管领导审批，财务部定期向主要领导报送财务信息，为主要领导掌控情况、及时决策提供了直观、快捷和方便条件。全公司的经济管理工作逐渐步入了更加规范化、制度化的良性发展轨道，充分发挥了财务管理的核心作用。

细化和规范内部管理工作。一是加强生产成本管理，制定出台了《物资采购和使用管理办法》、《合同管理办法》、《差旅费报销及野外工作使用标准管理办法》、《承揽市场项目奖励办法》等管理办法，建立监督和约束机制，控制了生产成本，提高了生产效率。二是坚持执行《基建及维修工程管理办法》、《外委项目管理办法》，对较大的基建维修工程和外委项目实行公开招标，行政领导不参与，既切实发挥了职工的民主监督作用，又把廉政建设落到了实处。三是制定《车辆使用管理办法》、《职工食堂管理办法》和《工会工作管理办法》，增加了行政、工会工作尤其是各项开支的透明度。通过各项管理办法的有效实施，堵塞了漏洞，减少了浪费，为各项工作压缩成本、提高经济效益创造了前提，从源头上有效预防了腐败现象的滋生。

办事公开透明 强化监督检查

实行公司党务、政务公开，认真履行民主管理和民主监督职能。党务、政务公开是调动职工积极性，激发职工主人翁责任感，把党的路线、方针、政策转变为群众自觉行动的

一个重要途径，也是提高领导决策水平和工作效率、强化监督约束机制、促进党风廉政工作的一项重要举措。近年来，地调院有限责任公司大力推行党务、政务公开工作，出台了《公司党务、政务公开实施办法》《三重一大事项集体决策制度》《党风廉政建设责任制度》《重大事项报告制度》《个人履职廉洁承诺制度》等实施办法，采取办事透明公开、广开言路的措施，完善和加强监督机制。成立公司党务、政务务公开监督小组，由职工民主推选出值得信赖的人作为监督小组成员，对公司里实施的基建维修、北院区环境改造、项目外委等工程项目进行招标和工程质量监督，行政领导没有参与过一项工程的招标，所有工程造价和质量都得到职工的高度认可。

努力加强干部管理工作。能否建设一支高素质的干部队伍对事业的成败至关重要，对这一问题公司党总支一班人的认识是高度统一且深刻的。公司出台了《中层干部管理办法》、《党风廉政一岗双责制度》，坚持德才兼备的用人标准，促进了干部素质的全面提高。年初根据公司工作的需要，公司党总支对中层干部进行配备和调整，选拔、使用严格按规定和程序进行。干部选拔任用工作逐步走向规范化和制度化的轨道，做到了思想统一、认识统一、干劲统一，为各项工作的顺利开展打下了坚实基础。

加大信访举报和监督力度。成立了公司信访工作领导小组，设置了举报箱，公开了举报电话。公司纪检、财务审计人员坚持定期深入基层对所属部门财务收支、财务帐目和职工较为敏感的问题、环节进行检查，发现问题及时督查整改，把问题解决在萌芽状态。

领导严于律己 当好表率示范

俗话说什么样的班子带出什么样的队伍。在开展党风廉政建设工作过程中，公司党总支注意发挥班子的表率带头作用，要求干部群众做到的领导首先做到，言必信行必果。两年来，地调院有限责任公司出台的每项管理制度，首先约束的就是领导，可以说，制度落实的过程，就是约束领导的过程，也是对领导工作态度、工作水平和廉洁自律的检验过程。在实际工作中，公司领导班子成员以谋划地调院有限责任公司发展为目标，严于律已、以身作则，不谋私利，牢固树立宗旨观念和廉洁自律意识，自觉遵守各项办法规定，坚持重大事项定期报告制度，认真执行上级规定，从未发生接受职工和所属部门赠送的现金、有价证券和支付凭证的情况。他们严格执行公司招待费审批制度，班子成员没有因个人事情报销过一笔招待费，领导班子真正起到了公司的领导核心作用。

2019年，公司党总支正认真贯彻落实集团经济工作会议和党风廉政建设会议精神，继续把党风廉政建设工作作为推动队伍建设和经济工作发展的有效手段，牢牢抓在手上，努力探索和掌握党风廉政建设的工作规律，在集团和地质公司党委的领导下，全力开展党风廉政建设和反腐败工作，为维护地调院有限责任公司职工队伍稳定、经济安全发展做出应有的贡献。